Contrôleur régional automobile

Le poste

Nous sommes un grand groupe national privé de concessionnaires automobiles et nous avons une excellente occasion à vous offrir! Nous avons un besoin immédiat d’un contrôleur régional de concessionnaires automobiles pour se joindre à notre équipe au Kentucky. Joignez-vous à notre équipe nationale en expansion, reconnue à l’échelle nationale!

La personne idéale sera professionnelle, brillante, motivée, attentive aux détails, organisée et travaillante, et capable de travailler dans un environnement rapide, avec 10 + années d’expérience antérieure comme contrôleur en comptabilité de concessionnaire. La personne idéale résidera au Kentucky et couvrira un ensemble de nos magasins du KY.

Responsabilités

• Aider et soutenir plusieurs contrôleurs de concessionnaires de voitures neuves
• Visiter chaque concessionnaire de voitures neuves assigné dans la région et effectuer des audits internes
• Promouvoir les meilleures pratiques et mettre en œuvre des contrôles internes dans chaque magasin
• Vérifier la conformité aux règlements gouvernementaux et aux politiques de l’entreprise
• Former et encadrer les nouveaux contrôleurs et leur personnel
• Remplacer à l’occasion un contrôleur en cas d’absence, de vacances ou de congé médical….
• Soutenir les concessionnaires et les cadres en réalisant des projets spéciaux en comptabilité
• Participer aux acquisitions
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de direction et l’équipe de comptabilité d’entreprise
• Aider les contrôleurs à satisfaire aux exigences de fin d’année pour les examens des états financiers par nos CPA
• Être en mesure de se déplacer dans nos magasins au besoin.

Exigences

• 10+ années comme contrôleur de concessionnaire (une expérience comme contrôleur de plusieurs magasins est un atout)
• La connaissance des systèmes DMS suivants est un atout : Reynolds & Reynolds, CDK et Dealer Track
• Solides compétences techniques en comptabilité
• Capacité à diriger, former et développer de solides équipes de comptabilité de concessionnaire
• Expérience en embauche et en encadrement efficace du personnel de concessionnaire
• Capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement d’équipe rapide
• Professionnalisme et solide éthique de travail
• Sens de l’organisation
• Expérience avec Excel requise
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• La personne candidate doit posséder de solides bases en comptabilité de concessionnaire automobile

Avantages

Nous offrons un salaire concurrentiel, des assurances médicale, dentaire, vie et invalidité, un programme 401(k) avec contribution de l’entreprise, des vacances payées, un environnement de travail professionnel, une formation propre au poste et des possibilités d’avancement. Faites partie de notre équipe nationale en expansion, qui offre des possibilités de croissance professionnelle, un excellent potentiel de rémunération, de la formation et une direction qui reconnaît votre dynamisme, vos compétences et vos capacités. Notre lieu de travail est sans drogue.